職務内容

自社サービスである電気自動車（EV）充電インフラサービスの提供を推進している会社にて、 情シス担当の方を募集いたします。 スタートアップ企業ですので、指向性に応じて、幅広くキャリアパスを提供させていただけます。 社員数や外部ベンダーからの稼働人数が数ヶ月で増加し、今後さらに拡大する見込みのため 情シスの体制や運用について再度見直しが必要な状況でございます。 立ち上げと運用と共にご支援いただける方を募集いたします。 【業務内容】 ・社内インフラについての把握～運用決め ・アカウント管理、デバイス管理業務の立ち上げ ┗アカウント一覧、デバイス一覧の現状把握又は整備 ┗管理方針（付与、異動、削除のルール決め） ┗運用整備（上記ルールの運用整理） ・運用 ┗PCキッティング、回収 ┗アカウント付与、異動、削除 （既にキッティングなどの担当はおりますので、メインは立ち上げや整備となります ご経験に合わせてご稼働いただければと存じます） 【勤務形態】 ・月80時間（0.5人月程度）※少ない方もご相談ください！ ・キッティングや必要なMTGの際のみ出社 →固定で決まっているわけではなく、週一程度を想定 【こんな人におすすめ】 ・情シスの立ち上げや整備のご経験がある方 ・整っていない状況から状況把握を行い、立ち上げ、問題なく整備するに至ったご経験をお持ちの方

最寄駅 / 勤務形態

大崎 / 一部リモート

必須スキル

・情シス担当者としてのご経験3年以上 ・整っていない状況から状況把握を行い、情シス部門の立ち上げに携わったご経験 ・アカウント管理、デバイス管理業務の立ち上げのご経験 ・管理方針や運用を整備したご経験 ・キッティングのご経験

尚可スキル

・ベンチャー企業での情シス担当としてのご経験

案件の特徴

勤怠良好な方 コミュニケーションが円滑に行える方

契約期間

初月単月（以降、複数月更新）

面談回数

1回